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Coaching: Unterschied zwischen den Versionen
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Der Begriff '''Coaching''' wird als Sammelbegriff für unterschiedliche persönliche Beratungsmethoden verwendet. Im Unterschied zur klassischen Beratung werden keine direkten Lösungsvorschläge durch den Coach geliefert, sondern die Entwicklung eigener Lösungen wird begleitet.<ref>[https://portal.hogrefe.com/dorsch/coaching/ ''Coaching.''] In: Dorsch: ''Lexikon der Psychologie.''</ref><ref>C. Rauen (Hrsg.): ''Handbuch Coaching.'' 3. Auflage. Hogrefe, Göttingen.</ref> Coaching bezeichnet strukturierte Gespräche zwischen einem Coach und einem Coachee (Klienten) z. B. zu Fragen des beruflichen Alltags (Führung, Kommunikation und Zusammenarbeit). Zunehmend wird es auch bei [[ | Der Begriff '''Coaching''' wird als Sammelbegriff für unterschiedliche persönliche Beratungsmethoden verwendet. Im Unterschied zur klassischen Beratung werden keine direkten Lösungsvorschläge durch den Coach geliefert, sondern die Entwicklung eigener Lösungen wird begleitet.<ref>[https://portal.hogrefe.com/dorsch/coaching/ ''Coaching.''] In: Dorsch: ''Lexikon der Psychologie.''</ref><ref>C. Rauen (Hrsg.): ''Handbuch Coaching.'' 3. Auflage. Hogrefe, Göttingen.</ref> Coaching bezeichnet strukturierte Gespräche zwischen einem Coach und einem Coachee (Klienten) z. B. zu Fragen des beruflichen Alltags (Führung, Kommunikation und Zusammenarbeit). Zunehmend wird es auch bei [[Bewerbung]]en eingesetzt.<ref>https://www.spiegel.de/karriere/fast-nur-absagen-auf-bewerbungen-das-raet-ein-karriere-coach-a-1272277.html</ref> | ||
Im Unterschied zur [[Unternehmensberatung]] konzentriert sich Coaching - auch wenn es innerhalb eines Betriebes eingesetzt wird, immer auf die einzelne Person oder Personengruppen, und nicht auf betriebliche Vorgänge. Gleichwohl kann Coaching als Teil einer Unternehmensberatung angeboten werden. Besonders zu beachten ist die Abgrenzung zur [[Therapie]]. Seit 1848 wurde eine umgangssprachliche Verwendung des Begriffs für private [[Tutor]]en bei Studenten beobachtet, im sportlichen Bereich wird das Wort seit 1885 in [[England]] und den [[USA]] gebraucht. | Im Unterschied zur [[Unternehmensberatung]] konzentriert sich Coaching - auch wenn es innerhalb eines Betriebes eingesetzt wird, immer auf die einzelne Person oder Personengruppen, und nicht auf betriebliche Vorgänge. Gleichwohl kann Coaching als Teil einer Unternehmensberatung angeboten werden. Besonders zu beachten ist die Abgrenzung zur [[Therapie]]. Seit 1848 wurde eine umgangssprachliche Verwendung des Begriffs für private [[Tutor]]en bei Studenten beobachtet, im sportlichen Bereich wird das Wort seit 1885 in [[England]] und den [[USA]] gebraucht. | ||
Version vom 16. September 2019, 13:13 Uhr
Der Begriff Coaching wird als Sammelbegriff für unterschiedliche persönliche Beratungsmethoden verwendet. Im Unterschied zur klassischen Beratung werden keine direkten Lösungsvorschläge durch den Coach geliefert, sondern die Entwicklung eigener Lösungen wird begleitet.[1][2] Coaching bezeichnet strukturierte Gespräche zwischen einem Coach und einem Coachee (Klienten) z. B. zu Fragen des beruflichen Alltags (Führung, Kommunikation und Zusammenarbeit). Zunehmend wird es auch bei Bewerbungen eingesetzt.[3]
Im Unterschied zur Unternehmensberatung konzentriert sich Coaching - auch wenn es innerhalb eines Betriebes eingesetzt wird, immer auf die einzelne Person oder Personengruppen, und nicht auf betriebliche Vorgänge. Gleichwohl kann Coaching als Teil einer Unternehmensberatung angeboten werden. Besonders zu beachten ist die Abgrenzung zur Therapie. Seit 1848 wurde eine umgangssprachliche Verwendung des Begriffs für private Tutoren bei Studenten beobachtet, im sportlichen Bereich wird das Wort seit 1885 in England und den USA gebraucht.
Andere Lexika
Einzelnachweise
- ↑ Coaching. In: Dorsch: Lexikon der Psychologie.
- ↑ C. Rauen (Hrsg.): Handbuch Coaching. 3. Auflage. Hogrefe, Göttingen.
- ↑ https://www.spiegel.de/karriere/fast-nur-absagen-auf-bewerbungen-das-raet-ein-karriere-coach-a-1272277.html